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2015年6月8日 星期一


「中國IT之父」聯想控股董事長柳傳志之女、現任滴滴快的總裁柳青,是女性在DT(Data Technology,數據科技)時代創業的最佳實例之一。
柳青:今天危機感最強烈

打從大學畢業,柳青已經進入高盛工作,然而去年8月,她毅然結束在高盛12年的工作生涯,加入滴滴打車這個只有不足3年歷史的創業大軍。當時她面對着很大的心理壓力,身邊朋友都為她的決定擔憂。
柳青在加入公司不久,便參與了滴滴和快的兩家內地打車公司的合併工作。
 
我加入滴滴差不多有一年時間,滴滴和快的合併了,陸續推出很多業務,我們原來叫打車軟件,現在不光是打出租車,還有專車,馬上要打公交車,我們還要做公共交通,現在也在打直升機,所以很多人說我們已經從單元業務變成多元業務了。
 
朋友問她是否可以等新股上市就功成身退,然而她認為不是,更說今天的危機感是最強烈的,就如由一個輕量級拳手變成重量級拳手一樣。
加快昇華 挑戰重量級對手
她說:
 
今天的遊戲規則是迭代,這是我做了移動互聯網後最有深刻感受的,就是在產品、技術、營運、服務及市場等層面不停的迭代,這個概念就像新陳代謝一樣,你只有新陳代謝得愈快,才能夠愈快昇華,愈快跟重量級對手比賽。
 
她坦言,公司面對非常激烈的競爭,需要把握自身優勢及資源昇華自己。
她指:
 
中國每天大概有4.6億人出行,滴滴快的之使命,就是讓他們高效出行。
 
其中一個方法,就是利用大數據,為出租車司機及出行的人進行配對。她指出,目前公司的專車司機數目為40萬人,希望能進一步降低空駛率,同時目標今年底專車司機數目可達到100萬人。
創業之路並不平坦,尤其是這是一個沒有人做過的行業,柳青坦言,沒有人會告訴你怎樣做就可成功,因此你就只能去激發你的團隊,圍繞解決中國人出行難這個使命,想出解決方案。
可以看到,柳青和滴滴快的不但是女性創業與數據時代結合的實例,也體現出創業與創新。
節錄於《經濟日報》(收費閱讀),原文刊於第397期《iMoney》

原文:http://topick.hket.com/article/612079/%E5%A5%B3%E6%80%A7%E5%9C%A8DT%E6%99%82%E4%BB%A3%E5%89%B5%E6%A5%AD%E6%A9%9F%E9%81%87%EF%BC%9A%E6%9F%B3%E5%82%B3%E5%BF%97%E4%B9%8B%E5%A5%B3%E8%88%87%E6%BB%B4%E6%BB%B4%E6%89%93%E8%BB%8A


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